本報訊 3月29日，周口市中心醫(yī)院召開2024年護理工作大會。會議總結(jié)了2023年度該院護理工作經(jīng)驗和取得的各項成績，表彰了2023年度護理工作先進集體、先進個人，部署了2024年護理工作重點。

會議指出，2023年，市中心醫(yī)院護理人員出色完成了各項護理工作目標(biāo)；加強了護理學(xué)科建設(shè)；多措并舉，切實提升了護理質(zhì)量；全面推進護理信息化，提升了護士工作效率；落實整體護理責(zé)任制，創(chuàng)新特色護理服務(wù)模式，極大提升了患者滿意度。2024年，市中心醫(yī)院要進一步加大?？谱o士培養(yǎng)力度，提升護理專業(yè)價值；進一步深化護理專業(yè)內(nèi)涵，提升護理品質(zhì)；進一步加強護理文化建設(shè)，增強護士職業(yè)獲得感、幸福感；進一步增強科研意識，提升護士學(xué)習(xí)能力；進一步強化保障措施，將時間還給護士。

市中心醫(yī)院黨委書記、院長冷冰表示，為更好地開展2024年護理工作，全院上下要錘煉過硬的專業(yè)技能。創(chuàng)新工作思維，采用“走出去、請進來”的內(nèi)通外聯(lián)模式，學(xué)習(xí)新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，提升核心競爭力。要提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。提升溝通能力，采用醫(yī)護、醫(yī)患、護患“三位一體”的溝通方式，發(fā)揚南丁格爾精神，打造護理品牌，提升患者滿意度。要打造優(yōu)秀的護理團隊。注重人才培養(yǎng)，選強培優(yōu)，搭建人才梯隊。要提升護理工作管理水平。加強學(xué)習(xí)研究，提升管理能力，全面落實工作制度，提高執(zhí)行效力。要培育良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。養(yǎng)成良好的道德修養(yǎng)，加強作風(fēng)建設(shè)。要提升護理群體的幸福指數(shù)。關(guān)愛護士，為護士賦能減壓，增強護士職業(yè)獲得感。（鄭偉元）