2023年10月28日
第03版:特別報道 PDF版

擔(dān)當(dāng)盡責(zé),強(qiáng)力推進(jìn)國有糧食企業(yè)改革發(fā)展

——訪淮陽區(qū)糧食和物資儲備中心黨組書記、主任夏長文

夏長文近照

記者 梁照曾 通訊員 張躍峰 文/圖

“手中有糧,心中不慌。我國有十三億人口,如果糧食出了問題誰也救不了我們,只有把飯碗牢牢端在自己手中才能保持社會大局穩(wěn)定”。習(xí)近平總書記關(guān)于國家糧食安全的重要論述,夏長文刻在骨子里。作為黃土地上成長起來的干部,夏長文深知這番話的重要性。

國字號的糧食系統(tǒng)是牽頭保障國家糧食安全的重要防線。2021年,省政府推出《河南省國企改革三年行動實(shí)施方案》和《關(guān)于堅(jiān)持三鏈同構(gòu)加快推進(jìn)糧食產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的意見》,為“老大難”的糧食系統(tǒng)再次下達(dá)“改革令”,以擔(dān)負(fù)新時期的新使命。

2021年10月,擔(dān)任豆門鄉(xiāng)黨委書記、曹河鄉(xiāng)黨委書記8年之久的夏長文調(diào)回城區(qū)。被稱為“救火隊(duì)長”的他風(fēng)塵仆仆地赴任淮陽區(qū)糧食和物資儲備中心(以下簡稱糧儲中心)黨組書記、主任,受命扛起淮陽區(qū)糧食系統(tǒng)發(fā)展的重任。

在隨后的兩年中,在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,夏長文用“三板斧”掀起了重大改革,以雷霆之勢撥冗除弊,讓淮陽區(qū)糧食系統(tǒng)煥然一新,在確保國家糧食安全和糧食企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展中,展現(xiàn)出使命、責(zé)任、擔(dān)當(dāng)……

一個周末,記者在夏長文的辦公室里見到他。夏長文在伏案工作,因休息少,累得嗓子沙啞。以下是雙方對話實(shí)錄。

記者:你在豆門鄉(xiāng)和曹河鄉(xiāng)工作期間,兩個鄉(xiāng)發(fā)展變化很大,又是省委、省政府表彰的脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)個人,區(qū)委、區(qū)政府把“老大難”糧食系統(tǒng)交給你,同事稱你是“救火隊(duì)長”,你如何看待?

夏長文:我作為區(qū)委委員,應(yīng)無條件服從組織分配。我在紀(jì)委監(jiān)委工作16年、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作8年,大學(xué)學(xué)的專業(yè)是財(cái)務(wù)管理,正符合糧食系統(tǒng)改革發(fā)展的需要。被稱為“救火隊(duì)長”,是區(qū)委對我的肯定和信任。我本人沒有過多奢望,人各有志,在哪兒干都是工作,關(guān)鍵是要干點(diǎn)兒事。

記者:作為糧食系統(tǒng)的新“班長”,推動改革有困難和壓力嗎?

夏長文:收拾糧儲中心和各公司“爛攤子”的難度,超出了我的想象。因體制因素等諸多原因,糧儲中心問題困難多多,想一下子走向正規(guī),不太容易,也需要時間。對于從基層出來的我來說,壓力不算啥!因人少、事多、程序復(fù)雜,工作推進(jìn)總嫌慢,著急??!改革如戰(zhàn)場,革弊布新,難免會觸動個人利益“蛋糕”,引發(fā)矛盾,特別是精簡人員、收緊各公司財(cái)權(quán)、合并庫所及查賬打假等改革措施,都會得罪人。

但我不怕,有區(qū)委、區(qū)政府的支持和信任,我無私無畏,走得正、站得直,心里坦蕩。我在紀(jì)委監(jiān)委工作時,人稱“黑老包”,原則性強(qiáng),對事不對人,敢碰硬,堅(jiān)持公平、公正、公開、民主原則。我堅(jiān)信有容錯糾錯機(jī)制,有區(qū)委“五個一定讓、五個決不讓”工作導(dǎo)向,大膽去干,有壓力也是動力,只有干出成績,才能解決困難和證明自己。

記者:聽說你是一個工作狂,白天不見人,下沉基層,晚上加班,不問時辰,上任一個月寫出18頁調(diào)查報告,一年出臺近百項(xiàng)計(jì)劃或措施?

夏長文:這“毛病”是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)成的,也習(xí)慣了。糧食系統(tǒng)攤子大、情況復(fù)雜,如果不知實(shí)情、不明家底、不訪專家老師,就找不到問題,無法對“癥”下“藥”,就難以有針對性地、有效地推動改革。區(qū)委、區(qū)政府部署的中心工作多,必須加班加點(diǎn)辦理。我寫的《糧食系統(tǒng)現(xiàn)狀和改革發(fā)展穩(wěn)定思路》這一調(diào)查報告,內(nèi)容涉及糧儲中心和各公司,反映了黨建、廉政、行政、經(jīng)營、管理、體制等問題,有問題和原因分析,也有建議和措施,我們印發(fā)出來,大會學(xué)習(xí),小會座談,提振士氣,全面深度整改,著力發(fā)展,班子成員責(zé)任分包,限期推進(jìn)。

我是將退居二線的人了,這里可能是我為黨干事創(chuàng)業(yè)的最后一個戰(zhàn)場,時間十分寶貴。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作期間,因?yàn)楣ぷ鞣泵Γ?guī)劃的事未完成、未干成,心里不甘,現(xiàn)在很想為糧食系統(tǒng)干部職工干成點(diǎn)兒事,想把國字號的糧食企業(yè)做大做優(yōu)做強(qiáng),不留遺憾。

當(dāng)前,因企業(yè)過去經(jīng)營困難,幾百名職工工資發(fā)放、養(yǎng)老金繳納都成問題,他們不能養(yǎng)家糊口,難以安心工作。我也是農(nóng)民的兒子,也是在苦日子里長大,帶領(lǐng)糧食系統(tǒng)干部職工打“脫貧”翻身仗,是頭等大事。干不好,會被人說閑話,我把榮譽(yù)視為生命。

記者:改革的重點(diǎn)是啥,急需的是啥?

夏長文:企業(yè)改革是重點(diǎn),涉及企業(yè)生存和糧食安全,涉及面廣,觸碰到的痛點(diǎn)多,但是不改就沒出路。如:待遇方面,業(yè)績和薪酬不匹配,干部職工就缺乏動力,影響發(fā)展,且易滋生腐敗。過去,企業(yè)內(nèi)高息集資現(xiàn)象太多,涉及很多風(fēng)險隱患,需要盡快解決。另外,職工老齡化嚴(yán)重、人浮于事、能力弱等問題需要解決??偣竞头止?、董事會監(jiān)事會和經(jīng)理層、黨組和董事會之間的管理與關(guān)系等問題,也需要解決。

大多數(shù)企業(yè)實(shí)力弱小、資產(chǎn)閑置、產(chǎn)能低效,急需重組盤活、合并壯大、變現(xiàn)資產(chǎn)、投資發(fā)展,培育龍頭企業(yè)。

糧倉問題,是糧食企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),當(dāng)下,糧倉建設(shè)明顯跟不上發(fā)展需要?;搓柺菄页壆a(chǎn)糧大縣,糧源不是問題,但我區(qū)現(xiàn)有糧倉“老舊小破”,60%的糧倉不能滿足國家糧食儲備和市場化收購糧食貯備需求,急需新建。

接下來,我們要千方百計(jì)地多方招商,開展合作,多渠道籌資,爭取多部門支持,將糧食系統(tǒng)的營業(yè)收入搞上去。

記者:你們?nèi)绾渭訌?qiáng)黨的建設(shè)?

夏長文:加強(qiáng)黨建引領(lǐng),才能把穩(wěn)高質(zhì)量發(fā)展之舵。但凡單位出問題,大多是黨建弱化造成的。如領(lǐng)導(dǎo)不力、班子工作低效、亂立“山頭”、滋生腐敗等,企業(yè)發(fā)展沒有一個天朗氣清的環(huán)境,阻礙了發(fā)展腳步?;搓枀^(qū)糧食系統(tǒng)無論是糧儲中心,還是總公司、分公司,多年來很少發(fā)展黨員,特別是18個分公司黨建弱化,所以我們必須強(qiáng)化黨建,完善體制機(jī)制。我是糧儲中心黨組書記兼任總公司董事長,不能重業(yè)務(wù)輕黨建,要一并抓好。

記者:糧食企業(yè)發(fā)展涉及方方面面,改革更需要方方面面的支持!

夏長文:是的。企業(yè)改革,是重裝再出發(fā),涉及體制改革、資產(chǎn)處置、人事安置、借款化解、倉房建設(shè)等,這些工作需要自然資源、住建、稅務(wù)、財(cái)政、審計(jì)、發(fā)改、商務(wù)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、銀行、組織、紀(jì)委監(jiān)委等部門的配合。國家糧食安全實(shí)行的是省、市、縣(區(qū))長負(fù)責(zé)制,黨政同責(zé),我們的工作得到了區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,多次作出重要批示并現(xiàn)場指導(dǎo),也得到相關(guān)部門的大力支持,淮陽糧食系統(tǒng)定會鳳凰涅槃、浴火重生。

感謝各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。我們將如期完成政府要求的國企改革三年行動計(jì)劃,堅(jiān)持三鏈同構(gòu),加快糧食系統(tǒng)高質(zhì)量發(fā)展,展現(xiàn)淮陽力量。

2023-10-28 ——訪淮陽區(qū)糧食和物資儲備中心黨組書記、主任夏長文 1 1 周口日報 content_216697.html 1 擔(dān)當(dāng)盡責(zé),強(qiáng)力推進(jìn)國有糧食企業(yè)改革發(fā)展 /enpproperty-->