本報訊 （記者 徐如景 通訊員 張繼平 王超） 近日，農(nóng)行周口分行緊緊圍繞省、市銀行業(yè)協(xié)會工作要求，以開展“自律合規(guī)促進年”活動為抓手，持續(xù)推進內(nèi)控合規(guī)建設(shè)，激發(fā)全行合規(guī)經(jīng)營的內(nèi)生動力，全面提升自律合規(guī)管理工作的精細化和專業(yè)化水平，營造“人人主動講合規(guī)，合規(guī)創(chuàng)造價值”的濃厚氛圍，為業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展提供堅實保障。

教育形式多樣化。該行加強日常合規(guī)教育，建立合規(guī)文化長效機制，扎實開展合規(guī)文化建設(shè)活動。利用晨會、夕會，常態(tài)化學(xué)習(xí)《銀行業(yè)從業(yè)人員職業(yè)操守和行為準(zhǔn)則》。緊扣日常工作中存在的風(fēng)險點，從內(nèi)外部規(guī)章制度等層面講解合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)及要求，將合規(guī)理念融入業(yè)務(wù)發(fā)展和經(jīng)營管理的全流程、各環(huán)節(jié)。強化典型案例警示教育，以案為鑒扎緊合規(guī)“籬笆”，樹立合規(guī)意識。收集匯編違規(guī)典型案例素材，分類整理、制訂成冊，全面分析違規(guī)風(fēng)險、違規(guī)依據(jù)和違規(guī)后果。召開警示教育大會、新入行員工警示教育會等，通報典型案例，提醒全體員工珍惜工作崗位，筑牢思想防線。組織員工觀看警示教育片，對員工形成警示教育。開展合規(guī)征文、大討論等活動，引導(dǎo)員工暢談對合規(guī)的認識和感想，深化合規(guī)思考。

強化督導(dǎo)常態(tài)化。該行建立健全專項排查與日常排查相結(jié)合的風(fēng)險排查機制，定期開展案件風(fēng)險排查、內(nèi)控評價、綜合檢查，主動抓合規(guī)、加強管理。認真對照河南省銀行業(yè)自律合規(guī)年度檢查內(nèi)容，組織各支行、各部門開展自律自查活動，明確目標(biāo)要求和具體措施，列出時間表、路線圖，重點對照合規(guī)管理組織架構(gòu)、制度體系建設(shè)、重點業(yè)務(wù)規(guī)范、合規(guī)文化建設(shè)等方面進行檢查。根據(jù)自律檢查情況，針對在檢查中發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險隱患、薄弱環(huán)節(jié)及時制訂整改方案及整改措施，夯實風(fēng)險防控基礎(chǔ)，不斷提高依法合規(guī)經(jīng)營能力和全面風(fēng)險管理水平，為各項業(yè)務(wù)持續(xù)、穩(wěn)健發(fā)展提供重要支撐與堅實保障，助力我市經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。②26